分享一个牛人在群里的聊天记录
2012/2/2 15:13:23有一个原则
2012/2/2 15:13:29
如果我投简历给你
2012/2/2 15:13:36
就代表我接受挑选
2012/2/2 15:13:44
那么你怎么样，我都遵守
2012/2/2 15:13:49
如果是你打电话给我
2012/2/2 15:13:57
那是你邀请我
2012/2/2 15:14:04
那么你必须足够尊重我
2012/2/2 15:14:10
不然不玩
2012/2/2 15:14:22
这是不同的，我申请的，我尊重你，
2012/2/2 15:14:29
你邀请的，你尊重我
2012/2/2 15:14:44
你尊重都做不到，还说啥
2012/2/2 15:15:04
你把人邀请来了，又要人做笔试，你疯了吧
2012/2/2 15:15:25
我从来面试不带笔
2012/2/2 15:15:33
也不带别的
2012/2/2 15:15:35
别的
2012/2/2 15:15:40
没多少
2012/2/2 15:15:42
不说了
2012/2/2 15:16:34
企业和面试者是平等关系
2012/2/2 15:16:49
我每次招人，我都会问人家，你接受笔试不
2012/2/2 15:16:57
你不接受，我不勉强
2012/2/2 15:17:19
但是你真的技术无法判断，又不愿意笔试，我就只能说买卖不成仁义在
2012/2/2 15:17:47
我不认为拒绝笔试是不尊重我，但有的时候需要笔试，我会先说明，你觉得不好，可以不白跑
2012/2/2 15:18:05
但是你投了简历，那就不一样了
2012/2/2 15:18:11
你是接受选拔的
2012/2/2 15:18:15
不是我邀请面试的
2012/2/2 15:18:46
简历写得好的，一般可以不笔试，因为有东西问
2012/2/2 15:19:07
15:18:46
简历写得好的，一般可以不笔试，因为有东西问
嗯
2012/2/2 15:19:06
有的简历什么都看不出来，我怎么面试你，只好笔试先摸底
2012/2/2 15:19:31
招JAVA和ANDROID
2012/2/2 15:19:41
目前还在招
2012/2/2 15:20:21
其实怎么选简历
2012/2/2 15:20:30
很简单，一，正好符合要求
2012/2/2 15:20:51
2 项目经历清楚，不是要你介绍项目情况，而关键是你做了什么
2012/2/2 15:21:00
你把自己负责的说清楚
2012/2/2 15:21:08
而不是罗列各种框架名称
2012/2/2 15:21:13
是人都会SSH
2012/2/2 15:21:17
有必要写？
2012/2/2 15:21:23
你怎么知道我用SSH呢
2012/2/2 15:21:37
嗯，你要说，我做过什么
2012/2/2 15:21:50
比如XXX项目，我负责XXX模块，采用XX
2012/2/2 15:22:01
一定是最好的模块，和有特色的技术
2012/2/2 15:22:10
一般什么CRUD，写了有啥用呢
2012/2/2 15:22:24
你做过一大把甜删改查有啥好些的
2012/2/2 15:22:33
这也能说明一个人抓重点的能力
2012/2/2 15:22:41
你有那么几个点闪光
2012/2/2 15:22:54
我觉得，嗯，可以叫来详细问问
2012/2/2 15:22:57
面试机会就有了
2012/2/2 15:23:16
那笔试有啥用呢，我已经对你有兴趣点了
2012/2/2 15:23:35
只要你说的是真的，不出大问题，这事就成了
2012/2/2 15:24:23
钱也是一样的
2012/2/2 15:24:28
不是说CRUD就不要
2012/2/2 15:24:41
有时候也会招CRUD的，因为项目组要小弟
2012/2/2 15:24:57
但我叫你面试前，对你其实有了期望
2012/2/2 15:25:12
比如招你就是做CRUD的，那你要7K我都觉得贵了
2012/2/2 15:25:19
招你就是当牛人的
2012/2/2 15:25:27
你要15K，也是可以商量的
2012/2/2 15:25:39
你的简历决定了我见你之前对你的定位
2012/2/2 15:25:51
当然你吹牛皮，来了不是那么一回事
2012/2/2 15:26:01
也会让我快速失去对你的兴趣
2012/2/2 15:26:26
其实不是吹牛
2012/2/2 15:26:33
是如何让别人发生兴趣点
2012/2/2 15:26:40
一般有一个兴趣点就可以免了
2012/2/2 15:26:42
面了
2012/2/2 15:26:51
2个兴趣点，我就可以给的钱多点
2012/2/2 15:26:54
3个以上
2012/2/2 15:26:57
那是我争取你了
2012/2/2 15:27:11
一个人解决团队的一个问题，就足够了
2012/2/2 15:28:12
如果我主动对你介绍的多，证明我想要你
2012/2/2 15:28:31
如果我要你说的多，证明我还没看清楚你，又不想放弃你，想给你机会多说
2012/2/2 15:28:43
如果我就机械的和你一问一答
2012/2/2 15:28:49
基本就是出于礼貌了
2012/2/2 15:29:21
我是个部门经理
2012/2/2 15:29:34
我想说下，面试是怎么一回事
2012/2/2 15:29:43
反正这些经验没用了
2012/2/2 15:31:13
很多人简历也写的不好，说也不主动，看不清，也许你经验很足，但我招你压力很大，你想你要1W，什么都没表现，你说凭实力说话，可以试用，但我天天招人，不行就开掉
2012/2/2 15:31:21
HR怎么看我，上级如何看我
2012/2/2 15:31:50
不能这么干，所以简历和面试，你必须把闪光点总结出来
2012/2/2 15:32:14
一个项目做完，你就得想，这个项目里我最得意的作品和收获是什么
2012/2/2 15:32:20
我怎么写入简历里面
2012/2/2 15:32:26
比如某CMS项目
2012/2/2 15:32:38
你写我做了栏目管理，文章管理，
2012/2/2 15:32:44
有啥用，都是CRUD
2012/2/2 15:33:03
我写，我负责多线程静态化任务生成
2012/2/2 15:33:20
至少展示了2点，1 我知道静态化，2 我熟悉多线程
2012/2/2 15:33:36
这样，你去找CMS项目组，就比你开始写的好
2012/2/2 15:35:40
你要把技术和实际问题结合
2012/2/2 15:35:52
这样面馆好问，启发他提问
2012/2/2 15:36:01
比如我说我会多线程
2012/2/2 15:36:16
面馆怎么问，问你如何防止死锁
2012/2/2 15:36:19
是可以怎么问
2012/2/2 15:36:28
但这东西对他对你都没用
2012/2/2 15:36:43
你背一背，他也听不出错误
2012/2/2 15:36:48
但是还是不知道你会不会
2012/2/2 15:37:08
你说我用多线程做了啥，这里面为啥要多线程，多线程解决了什么实际问题
2012/2/2 15:37:16
或许他还眼睛一亮
2012/2/2 15:37:29
我的某项目可以让你做，正好啥问题，需要这样
2012/2/2 15:37:38
你让他舒服，他就让你舒服
2012/2/2 15:37:45
你和他纯理论
2012/2/2 15:37:55
那他问死你很容易
2012/2/2 15:38:12
因为他不舒服，他得挖空心思设计问题套话
2012/2/2 15:38:43
交流到了一个人必须想话题问另外一个人的时候，那么被问的人就悲剧了
2012/2/2 15:39:08
你要提供的出来话题，让双方变成讨论，那签约就是小事了
2012/2/2 15:39:11
很HAPPY了
2012/2/2 15:41:03
反正这是我的经验，我面试是这么被面的，我当面试官后，也是这样面人的
2012/2/2 15:41:17
有的人，面完他，你很高兴，希望他早点上班
2012/2/2 15:41:33
有的人，只希望赶快礼貌而客气的拒绝他
--------------------编程问答-------------------- 感觉很有用，大家伙修改简历去吧...别忘了帮顶下再走~ --------------------编程问答-------------------- 顶下！不错 --------------------编程问答-------------------- 感谢楼主的分享，很受用！ --------------------编程问答-------------------- 马上就要去找工作了，非常感谢楼主分享的宝贵经验 --------------------编程问答-------------------- 有几点说到心里去了 确实是这样的！ --------------------编程问答-------------------- 恩，好帖，谢谢分享！ --------------------编程问答-------------------- 启发很大啊，谢谢分享 --------------------编程问答-------------------- 0分貼... --------------------编程问答-------------------- 这是对话记录嘛？ 咋看不出谁说的～ = = 好混乱 --------------------编程问答-------------------- 刚修改的简历，立刻来面试通知了，特前来还愿.. --------------------编程问答-------------------- 说得真不错，虽然以聊天记录形式读起来很难看。
最近经常面试别人，还没有总结出方法论。 --------------------编程问答-------------------- 顶。。。。。我也正在找工作。很受用的帖子 --------------------编程问答-------------------- 挺不错的，接分喽！ --------------------编程问答-------------------- 这不是iteye转过来的吗？
--------------------编程问答-------------------- 如果参与的项目亮点不是由自己完成的，那么应该怎么介绍比较合适呢？ --------------------编程问答-------------------- 恩，看了深受启发，前段时间面试，都不知道怎么去面试，多谢楼主 --------------------编程问答-------------------- 牛人！！佩服，看来要多积累实际的项目经验才行 --------------------编程问答-------------------- 确实精辟 --------------------编程问答-------------------- 看的有点混乱，不过里面有几点确实深有体会。
如果我主动对你介绍的多，证明我想要你
2012/2/2 15:28:31
如果我要你说的多，证明我还没看清楚你，又不想放弃你，想给你机会多说
2012/2/2 15:28:43
如果我就机械的和你一问一答
2012/2/2 15:28:49
基本就是出于礼貌了
这三种情况都经历过 --------------------编程问答-------------------- 虚心学习了 转走 帮助更多跟我一样在职场门外 苦苦求神的同学们 谢啦！ --------------------编程问答-------------------- 顶起 顶起 必须顶起 --------------------编程问答-------------------- 面试的学问还是很大啊，要多多学习了 --------------------编程问答-------------------- 经历多了就好了 --------------------编程问答-------------------- 呵呵，有个性，支持………… --------------------编程问答-------------------- 启发很大啊，当年就没有注意到很多细节啊。
--------------------编程问答-------------------- 学习了。 --------------------编程问答-------------------- 这样的帖子必须顶，帮助很多还在找工作的朋友。 也让我学习到了很多东西。 --------------------编程问答-------------------- 学习了。 --------------------编程问答-------------------- 受用 以后可以当做写简历的准则
--------------------编程问答--------------------
首先，项目背景要知道，别做完了都不知道是干啥的。
然后，重点介绍自己负责的部分，以及上下游的接口。突出此部分的重要性，为项目做了什么贡献，比如解决了什么重大问题，或者优化了性能之类的。
还有，你从中得到了什么，学会了什么技能，增加了哪些经验，这才是面试官关心的。
毕竟，做过的项目又不可能带过来，只有经验和技能是可以带走的。 --------------------编程问答-------------------- 挺有道理的 --------------------编程问答--------------------
谢谢指导。
现在参与的项目，由于涉及商业机密，主管是不让下面的人知道明确的项目背景的，只会给一个模糊的目标。而且最最关键的是，等到项目完成的时候，自己都不知道做的东西用在哪儿了，贡献了什么。估计能说的只有技能和经验了。还好这个偷不走 --------------------编程问答-------------------- 很受用 --------------------编程问答-------------------- mark --------------------编程问答-------------------- 加油！ --------------------编程问答-------------------- 顶
犀利
--------------------编程问答-------------------- 应聘是一个销售自己的过程，而面试有点像用户体验... --------------------编程问答-------------------- 楼猪好人，分享的好东西啊 --------------------编程问答-------------------- 不错。。。简历是这样写的。。。 --------------------编程问答-------------------- 谢谢分享。。。。。 --------------------编程问答-------------------- 找工作。很受用的帖子 --------------------编程问答-------------------- 说得不错呀 --------------------编程问答-------------------- 受用了，谢谢！ --------------------编程问答-------------------- 111111111111 --------------------编程问答-------------------- 学习了！ --------------------编程问答-------------------- 准备换工作，真愁不知道怎么写简历，很大的启发啊 --------------------编程问答-------------------- 不错，支持 --------------------编程问答-------------------- 很好很受用 谢谢 --------------------编程问答-------------------- 不错 说的很实际 --------------------编程问答-------------------- 学习学习 --------------------编程问答-------------------- 支持！ --------------------编程问答-------------------- 祝愿大家都能找到好工作，找到好工作的大牛，中牛，小牛来说下经过哈，大家共同努力，加油啊！！！ --------------------编程问答-------------------- 谢谢楼主分享·~ --------------------编程问答-------------------- 好文章！ --------------------编程问答-------------------- 不错的。学到了。 --------------------编程问答-------------------- 什么群?给个号加进去啊~ --------------------编程问答-------------------- 确实0分贴，指望靠简历来得到工作的基本上是没啥本事的。简历投到hr的邮箱里他只会看看你的学历，专业技能是不是符合他们的要求，符合的话他们就会根据需求来给你面试通知，高手之间的对决，面试官和你谈上两句话基本上知道你什么水平了，靠简历写的多牛逼那是什么年代的事情？不要在那意淫了 --------------------编程问答-------------------- Thanks For Share~ --------------------编程问答-------------------- 谢谢分享 --------------------编程问答--------------------
这是针对大公司来说的. 小公司嘛. 经理,hr, 什么的 都是一个人. 简历写的出色 还是能加分的. --------------------编程问答-------------------- 学习中 --------------------编程问答-------------------- 学习中 --------------------编程问答-------------------- 很好。 --------------------编程问答-------------------- 要进群的留下QQ，我师傅晚上加你们，纯JAVA交流群，还有招聘啥的工资都已经注明了，500人高级群 --------------------编程问答-------------------- 保证真实，不骗人 --------------------编程问答-------------------- dddddd --------------------编程问答-------------------- 总结的很好，受用 --------------------编程问答-------------------- 顶起. --------------------编程问答-------------------- mark --------------------编程问答-------------------- 顶一下 --------------------编程问答-------------------- 路过，顶一个。 --------------------编程问答-------------------- mark --------------------编程问答-------------------- 顶你个肺肺 --------------------编程问答-------------------- 绝对是好帖子！！ --------------------编程问答--------------------
--------------------编程问答--------------------
顶顶顶！
--------------------编程问答--------------------
不是由自己完成 自己也参与了吧...把自己参与的那部分搞明白也很好吧 --------------------编程问答-------------------- 谢LZ分享，对我很有帮助。 --------------------编程问答-------------------- 我是潜水大户，为了好文章起来冒个泡。
顶！！！！！！！！！！！！ --------------------编程问答-------------------- 特意登陆上来顶一下。 --------------------编程问答-------------------- 人外有人，天外有天！作者挺有个性的！ --------------------编程问答-------------------- 说的挺好的哈 --------------------编程问答-------------------- 楼主威武 --------------------编程问答-------------------- mark
--------------------编程问答-------------------- 受教了，285063768 。。求加个~ --------------------编程问答-------------------- 好文章啊，保存了~~ --------------------编程问答-------------------- 好贴，顶 --------------------编程问答-------------------- 說得有道理 --------------------编程问答-------------------- 恩 不错 学习 --------------------编程问答-------------------- 就是那么回事 --------------------编程问答-------------------- mark
--------------------编程问答-------------------- 顶顶顶，不要让他沉了 --------------------编程问答-------------------- 感谢JB --------------------编程问答-------------------- --------------------编程问答-------------------- 很受用, 感觉终于知道我应该怎么做了. 虽然我现在有工作,下次就努力. --------------------编程问答-------------------- --------------------编程问答-------------------- 精辟！！！！！！！！！！！！！ --------------------编程问答-------------------- 好！！受益匪浅！！ --------------------编程问答-------------------- 没看出哪里牛
笔试是考核人的最佳途径。
不敢笔试的人往往上学时成绩不好，
或者觉得自己知识体系不完整，一笔试全暴露了。
后面说的还有些道理，但目光很短浅。 --------------------编程问答-------------------- 屁精
补充：Java , 非技术区
